Karrierechancen

Handelsunternehmen haben einen wachsenden Bedarf an hervorragend qualifizierten Mitarbeitern. Insbesondere steigt die Nachfrage nach praxisnah ausgebildeten Nachwuchsführungskräften. Von diesen wird ein fundiertes handelsbetriebliches Theorie- und Praxiswissen mit betriebswirtschaftlichen Kenntnissen und Fertigkeiten erwartet. Sie sollen betriebliche Funktionen wie Ein- und Verkauf, Personalwesen, Handelsmarketing und Controlling auf die speziellen Bedürfnisse eines Handelsunternehmens ausrichten können.

Absolventen der Fachschule mit Schwerpunkt Handelsmanagement können Fach- und Führungsaufgaben auf höheren Ebenen wahrnehmen. Abteilungs- und Filialleitung, Ein- und Verkaufsleitung, Personalwesen, Controlling, Marketing, allgemeine Verwaltung und Organisation sind nur einige der möglichen Tätigkeitsfelder.

Das Studium befähigt dazu, Lösungsstrategien für in der Handelspraxis entstehende Problem- und Fragestellungen zu entwickeln, diese erfolgreich umzusetzen und anschließend zu kontrollieren.